Formations professionnelles

TFS LC propose des formations professionnelles certifiées QUALIOPI, destinées aux entreprises, aux salariés, aux demandeurs d’emploi et aux particuliers.

 

Les actions de formation ont pour objectif de développer les compétences professionnelles, d’améliorer les pratiques au travail et d’accompagner les évolutions individuelles et collectives dans un cadre structuré, conforme aux exigences réglementaires de la formation professionnelle continue.

 

À qui s’adressent les formations ?

Les formations proposées par TFS LC s’adressent notamment :

  • aux entreprises,

  • aux directions des ressources humaines,

  • aux responsables formation,

  • aux salariés,

  • aux demandeurs d’emploi,

  • aux particuliers.

Chaque action fait l’objet d’une analyse préalable des besoins afin d’adapter les objectifs, les contenus et les modalités au public concerné.

 

Modalités de formation

Les formations sont organisées selon différentes modalités, en fonction des besoins et des contextes professionnels :

  • Intra-entreprise : formation dédiée à une équipe ou à une organisation,

  • Inter-entreprises : formation regroupant des participants de structures différentes,

  • Sur mesure : adaptation des contenus et des modalités aux besoins spécifiques.

Les formations sont proposées principalement en présentiel. Le distanciel peut être envisagé selon les actions et les contextes.

 

Domaines de formation

Les formations proposées par TFS LC couvrent notamment les domaines suivants :

Communication professionnelle

  • Communiquer efficacement

  • Communication bienveillante avec la CNV

  • S’exprimer en public avec assertivité

  • Cultiver la communication et l’optimisme au travail

Management et relations professionnelles

  • Manager efficacement avec le DISC

  • Conduite de réunion

  • Conduire un entretien motivationnel

  • Savoir gérer les conflits

  • Optimiser la relation Assistant(e) / Manager

Organisation et efficacité professionnelle

  • Optimiser son temps et son organisation

  • Organiser et structurer ses idées avec le Mind Mapping

  • Améliorer sa mémoire pour une meilleure organisation

  • Développer ses capacités au travail

Bien-être et prévention des risques professionnels

  • Apprendre à gérer son stress

  • Savoir lâcher prise et prendre du recul

  • Burn-out : prévenir et accompagner

  • Développer sa confiance en soi

  • Développer son intelligence émotionnelle

Secrétariat et bureautique

  • Techniques d’accueil

  • Secrétariat – perfectionnement
    (rédiger des documents professionnels, prise de notes et comptes rendus, dactylographie)

  • Bureautique : Word / Excel / PowerPoint

Formation certifiante NLP

  • Formation professionnelle de Praticien en Programmation Neuro-Linguistique (PNL)

Le détail des objectifs, contenus, durées, pré-requis et modalités est disponible dans le catalogue de formations.

 

Méthodes pédagogiques et évaluation

Les formations reposent sur une pédagogie active et structurée, favorisant l’appropriation des compétences et leur mise en application en situation professionnelle.

Les méthodes mobilisées peuvent inclure :

  • apports théoriques ciblés,

  • mises en situation professionnelles,

  • échanges de pratiques,

  • exercices individuels et collectifs,

  • réflexions guidées.

Les acquis sont évalués tout au long de la formation, avec :

  • une évaluation à chaud en fin de formation,

  • une évaluation à froid réalisée plusieurs mois après la formation.

Les retours recueillis contribuent à la démarche d’amélioration continue du centre.

 

Le détail des méthodes et des modalités d’évaluation est présenté dans la rubrique Qualité & informations.

 

Informations pratiques

  • Publics concernés : entreprises, salariés, demandeurs d’emploi, particuliers

  • Nombre de participants : variable selon les formations

  • Délais d’accès : définis en fonction des modalités et précisés lors de l’analyse de la demande

  • Accessibilité : les formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap, après étude des besoins et des adaptations possibles

  • Tarifs : communiqués sur demande ou via le catalogue

Certification qualité

 TFS LC est certifié QUALIOPI au titre des catégories :

  • actions de formation,

  • bilans de compétences.

Cette certification garantit la qualité des processus mis en œuvre et la conformité des actions proposées aux exigences réglementaires.

 

 

Vous avez un projet de formation ?

 Vous souhaitez former vos équipes, développer vos compétences ou mettre en place une action adaptée à votre contexte professionnel ?

 

 

Contactez TFS LC pour échanger sur vos besoins et obtenir un devis personnalisé

au 06.61.22.53.21 ou [email protected]

Page actualisée le 02/01/2026